Mercredi 10 mars 2010 3 10 /03 /Mars /2010 21:18

PMA : (Positive Mental Attitud)

 


Comme je vous l'avais dit dans un de mes précédents articles, ici, la PMA est de rigueur!
Alors voici quelques conseils que je m'applique :

1. Rire sans modération

     Et oui, rien de tel que de bonnes blagues! Et je peux dire que je suis chanceuse d'avoir trouvé des "comiques" dans l'entreprise! Toujours de bonne humeur, toujours le mot pour rire, il me suffit de les croiser pour retrouver la PMA!!

2. Se raccrocher aux choses positives

     Il est vrai que parfois après les réunions avec le gérant de l'entreprise ou lorsque j'organise un évènement et que je me rends compte que des choses ne vont pas, j'essaie de penser à Marc et Pasquale, qui étaient mes superviseurs et qui m'ont appris beaucoup de choses et je me dis "Qu'est ce qu'ils auraient fait?!" ou bien - même s'ils sont partis maintenant - "Qu'est ce que je peux faire pour qu'ils soient fiers de moi?"

3. Écouter de la musique

     Sinon, la meilleure façon de retrouver le sourire est d'écouter de la musique et en particulier, celles sur lesquelles j'ai de bons souvenirs.

4. Bien s'entourer

     Je dois dire que les autres m'aident beaucoup. Certains pour leur optimisme, d'autres grâce à leur joie de vivre et encore d'autres grâce à leur humour!

Tout cela m'aide à rester PMA et à passer de bons moments!

Et sinon, je peux toujours aller sur "VieDeMerde.com"  ;)





Par Mikele POCHELU
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Dimanche 14 février 2010 7 14 /02 /Fév /2010 23:56

Ma première fois à Londres a vraiment été exceptionnelle !

Je suis partie pour 4 jours à Londres avec Marie. Nous avons logé dans une auberge de jeunesse à Kings Cross St Pancras (Zone 1) : Clink Hostel. (que je vous conseille !)

Nous avons donc était voir Tower Bridge, le Big Ben, … et bien sûr, shopping à Oxford Street et Westfield ! Ce dernier est un immense centre commercial vraiment magnifique!

Le premier soir, nous sommes allées boire un verre dans un pub et nous avons rencontré un anglais : Mila. Il nous a proposé de nous revoir pour nous montrer des coins sympathiques (où les touristes ne vont pas trop ! J )

Donc deux jours après, nous l’avons revu et il nous a amené manger dans un restaurant italien : Il Bordello, peuplé d’anglais à notre grand bonheur ! ;) Et ensuite nous sommes allés dans un bar sur Liverpool Street ! Ce fût une bonne expérience pour nous ! 

Le deuxième jour, nous avons diné avec Robin, qui est un ami à une de mes cousines. Il nous a donc donné des conseils sur les visites que nous pourrions faire, les balades au bord de l’eau…

J’ai adoré cette ville, je m’y suis vraiment sentie comme chez moi !

Par Mikele POCHELU
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Dimanche 14 février 2010 7 14 /02 /Fév /2010 23:47

Il y a maintenant deux semaines de cela, l’entreprise nous a envoyé un mail pour savoir si l’on voulait changer de département. Etant donné que mon travail en comptabilité était répétitif, très simpliste et que je n’améliorais pas mon anglais, j’ai décidé de changer. Pour cela, j’ai dû passer un entretien avec deux personnes du département des Relations Humaines, et me voilà en évènementiel !

Mon travail (celui de mon équipe) est d’organiser toutes sortes d’évènements comme : sport, sorties, séjours à Londres, visites de différents sites, match de Chelsea, …

Grâce à cela, je peux bouger un peu et rencontrer des gens, négocier des prix pour la décoration, faire la publicité des évènements auprès des stagiaires et salariés de l’entreprise et surtout apprendre beaucoup de vocabulaire !

Notre plus gros évènement est l’organisation d’un gala qui aura lieu le 27 février ! Et grâce à mon expérience (avec le TGS gala) j’apporte de nouvelles idées, les choses à faire, à ne pas faire, à ne pas oublier, …

Je suis déjà très ravie de ce changement! Et je suis sûre que ça va beaucoup m’apporter car cela m’oblige à être organisée, patiente et à surmonter ma timidité !

Par Mikele POCHELU
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Dimanche 14 février 2010 7 14 /02 /Fév /2010 23:27

Il est long et difficile de trouver un logement décent en Angleterre… mais de ce côté-là, j’ai eu de la chance car l’entreprise possède plusieurs maisons ! (pour être plus exacte : 6 maisons !!)

En voici une - dont je vous ai déjà parlé – FORESHORE :

Sans-titre-copie-1.jpgEt en voici la vue :

Sans-titred-copie-1.jpg


Voilà où je vivrais dorénavant ! J

Foreshore est la plus grande maison que possède l’entreprise : il ne parait pas comme ça mais il y a trois étages avec 2 cuisines, 4 salles de bain, une bonne dizaine de chambres, un grand salon, une véranda, une salle de sport, une salle spéciale « Laundry », et enfin : un jardin !!

C’est ici que se déroulent toutes les « party », les soirées cinéma, les restaurants (dont je vous ai précédemment parlé), …

Bien sûr la vie en société demande des responsabilités : nettoyage, rangement, cuisine, … mais c’est un plaisir de vivre là ! Tout le monde n’a pas la chance de pouvoir se réveiller avec vue sur la mer ! ;)

De plus, High Street, l’axe principale de la ville se trouve à 20minutes à pieds : on y trouve le supermarché «Sainsbury’s», les pubs comme le «Three Ladies», un «Subway», des petits magasins où l’on peut acheter des tapis, des fleurs, des ustensiles, …

Par Mikele POCHELU
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Dimanche 24 janvier 2010 7 24 /01 /Jan /2010 16:25

Il est temps que je vous parle un peu de mon entreprise :

http://www.uklodging.com/guide/images/studio_92.gif

Studios92 est un regroupement de sites permettant de réserver des places de théâtre, d’opéra, de transports, mais aussi des logements comme auberge, hôtel, appartement sur Londres.

 

Il y a actuellement deux sièges : à Londres et à New Romney.

Ce dernier compte une soixantaine de stagiaires et employés, divisés en différents départements :

-          Accounts : chargé de la comptabilité et de calculs de statistiques (dans lequel je suis toute
      seule !)

-          CRM : centrale téléphonique qui se charge des réservations (appels et réservations online)

-          Events : qui organise des événements au sein de l’entreprise (activités sportives, sorties,
      visites, …)

-          HR : service des ressources humaines (recrutement, horaires de travail, …)

-          IT : qui gère tout les problèmes informatiques

-          Marketing : qui met à jour les sites de l’entreprise

Nous sommes tous ensemble mélangés dans les locaux, afin de faciliter l’échange d’informations. Grâce à ça et malgré le nombre important de personnes, nous nous connaissons tous et l’ambiance y est très bonne.
 
De plus, Studios92 donne la possibilité d’évoluer au sein de l’entreprise : en arrivant j’étais une « Duty Trainee » maintenant je suis « Staff » ! J’ai évolué de deux grades en deux semaines, mais il faut dire qu’étant toute seule, les responsabilités arrivent vite !

Par Mikele POCHELU
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